PAU viestii ja uutisoi aktiivisesti
ajankohtaisista asioista.
Seuraa liiton viestintää.
Viestinvälitys- ja logistiikka-alan työehtosopimuksen taulukkopalkat korottuvat 30,97 eurolla kuukaudessa. Korotus on kaikille sama ja se tulee palkkoihin takautuvasti 1.11.2017 lukien.
Viime syyskuussa hyväksytyssä työehtosopimuksessa sovittiin palkankorotusten laskentamallista, jossa yleiskorotuksen prosentti lasketaan verrokkialojen (Teknologiateollisuus, Kemian perusteollisuus ja Paperiteollisuus) työehtosopimusten yleiskorotusten matemaattisena keskiarvona. Mekaanisen metsäteollisuuden työntekijöitä koskeva työehtosopimus jäi laskentamallista pois, koska alalle ei ollut syntynyt ratkaisua viime vuoden loppuun mennessä.
Palkankorotusten laskentatavasta ei päästy kuitenkaan yksimielisyyteen ja asia vietiin valtakunnansovittelijalle. Välityslautakunta antoi 1.2.2018 ratkaisun yleiskorotuksesta (1,31%) äänin 2-1, johon PAUn puheenjohtaja Heidi Nieminen jätti eriävän mielipiteen.
Palkankorotukset ovat palkkaliitteittäin seuraavat:
Lisäksi euromääräisiä lisiä ja luottamusmiespalkkioita korotetaan 1,31 %:lla.
Yleiskorotus lasketaan VLTES:n osalta nyt ensimmäistä kertaa säännöllisen työajan ansiosta (STA) eli korotetussa palkkapotissa ovat mukana myös haittatyökorvaukset, kuten ilta- ja yötyökorvaus. Tästä syystä yleiskorotus 1,31 % korottaa esimerkiksi postinjakelun taulukkopalkkoja 1,35 % - 1,76 %.
Marras-tammikuun palkankorotukset maksetaan todennäköisesti helmikuun viimeisen päivän palkanmaksun yhteydessä. Viestinvälitys- ja logistiikka-alan tes:n allekirjoituspöytäkirjan mukaan korotukset pitää tulla maksuun kuukauden sisällä, kun korotus on tiedossa eli viimeistään 1.3.
Seuraavan kerran palkkoja korotetaan 1.11.2018 lukien. Palkankorotuksen tasosta neuvotellaan työehtosopimusosapuolten välillä syksyyn mennessä.
Uudet palkkataulukot löydät tästä linkistä. Lisätietoja palkkaratkaisusta muun muassa seuraavassa Reitti-lehdessä, joka ilmestyy 1.3.