PAU viestii ja uutisoi aktiivisesti
ajankohtaisista asioista.
Seuraa liiton viestintää.
Työnjohto on työturvallisuuslain perusteella myös kovilla pakkasilla vastuussa siitä, että työskentely tapahtuu olosuhteissa, joissa työntekijä ei joudu alttiiksi terveydellisille vaaroille eikä tapaturmille.
Kovia pakkasia on ollut pohjoisessa jo pidempään. Nyt kunnon talvi pakkasineen on tullut koko maahan. Tässä jäsentiedotteessa kerrataan toimintaohjeita ilmastollisissa poikkeusoloissa.
Ilmastollisilla poikkeusoloilla tarkoitetaan sitä, että lämpötila jakeluun lähdettäessä on niin alhainen, että siitä voi aiheutua terveydelle vaaraa. Samoin, jos runsaasta lumisateesta tai liukkaudesta johtuen jakelureitin tiet tai osa niistä on sellaisessa kunnossa, että liikkuminen eri kulkuvälineillä ei ole turvallista eikä tarkoituksenmukaista.
Poikkeukselliset olosuhteet todetaan tapauskohtaisesti työnjohdon ja jakeluhenkilöstön tai heidän edustajiensa kesken.
Tästä huolimatta työnjohto on työturvallisuuslain perusteella aina vastuussa ja valvontavelvollinen siitä, että työskentely tapahtuu olosuhteissa, joissa työntekijä ei joudu alttiiksi terveydellisille vaaroille eikä tapaturmille.
Pyöräreiteillä poikkeusolosuhteena pidetään sitä, kun lämpötila jakeluun lähdettäessä on alle -20 C. Terveydelle mahdollisesti aiheutuvan vaaran arvioimiseen vaikuttavat lisäksi mm. tuulen voimakkuus ja ilman kosteus sekä matkan pituus, maasto- ja lumiolosuhteet sekä yksilölliset seikat.
Postiskootterin käytön osalta erityisesti liukkaudella ja lumiolosuhteilla on edellä mainitun lisäksi vaikutusta turvalliseen liikkumiseen jakelureitillä. Mikäli henkilö kokee työturvallisuutensa vaarantuvan liukkauden tai lumiolosuhteiden vuoksi, pitää hänen ennen työn aloittamista keskustella asiasta esimiehensä kanssa.
Keskustelu Postiskootteri-reittien varautumissuunnitelman käyttöönotosta tulee aina käydä, kun lämpötila laskee alle -15 C asteen.
Poikkeukselliset olosuhteet todetaan tapauskohtaisesti työnjohdon ja jakeluhenkilöstön tai heidän edustajiensa kesken.
Poikkeuksellisissa sääolosuhteissa työskenneltäessä tulee jakelutoimipaikkojen työnjohdon huolehtia siitä, että henkilöstöllä on käytettävissään tarpeellinen suojavaatetus ja -välineet ja että niitä myös käytetään.
Jos normaali jakelutyö polkupyörällä tapahtuvassa jakelussa todetaan sääolosuhteiden vuoksi mahdottomaksi, tulee jakelutyö järjestää vaihtoehtoisesti:
Jos jakelutyö päädytään tekemään jalan, tulee huolehtia siitä, että työpäivä ei muodostu liian raskaaksi.
Vaihtoehtona jakelun toteutukselle poikkeuksellisissa sääoloissa tulee harkita myös jakeluosuuden aloittamisen myöhentämistä. Työkokonaisuuksia voi myös muokata pienempiin kokonaisuuksiin olosuhteista johtuvan kuormituksen vähentämiseksi.
Jakelutoimipaikoissa tulee olla reittikohtaiset ennakkosuunnitelmat jakelujärjestelyistä poikkeuksellisissa olosuhteissa. Varautumissuunnitelma sisältää reittikohtaisen arvioinnin kunkin jakelureitin riskeistä sekä vaihtoehtoisen toimintatavan poikkeuksellisissa sääoloissa.
Lisätietoja työsuojeluvaltuutetulta.